Monika Neumann

Monika Neumann

Praxis ELA

Am Eulersfeld 23
91567 Herrieden (Neunstetten,)
Stichpunkte

Ausbildung, Heilerlaubnis, Abrechnung

  • Heilpraktiker/in (Psychotherapie)
  • Erlaubnis zur Psychotherapie nach Heilpraktikergesetz
  • Selbstzahler

Behandlungs-Stichpunkte

  • allg. psych. Problem - Lebensberatung
  • Angst - Phobie
  • Depression
  • Notfall - Krise
  • Psychoonkologie
  • Stress - Burnout - Mobbing
  • Supervision
  • Trauer

Verfahren

  • Gesprächstherapie
  • Gestalttherapie
  • Systemische Therapie
  • Tiefenpsychologisches Verfahren
  • Verhaltenstherapie

Therapie-Angebot

  • Einzeltherapie
  • Gruppentherapie
  • Kinder und Jugendliche
  • Paartherapie

Freie Plätze / Wartezeiten

  • Freie Plätze vorhanden.
  • In dringenden Fällen auch kurzfristig Termine möglich.
Persönliches Profil

Finden Sie wieder vertrauen ins Leben

Ein Leben ohne Krisen, Niederlagen und Problemen gibt es nicht.
Entscheidend ist, mit welcher Haltung gehen wir durchs Leben.
Resilienz ist die innere Kraft, eine emotionale Stärke, die es uns ermöglicht,
aus Schwierigkeiten gestärkt hervorzugehen.
Suchen Sie Begleitung und Halt:

bei Depressionen und Ängsten
bei Krankheit und Trauer
bei Scheidungen
bei Schicksalsschlägen
Ich unterstütze Sie gerne dabei diese Herausforderungen zu meistern.

Coaching: Die Beratungsform unserer Zeit!

Fördern Sie Mitarbeiter durch Persönlichkeitsentwicklung:
Erfahren Sie mehr über sich selbst und sensibilisieren Sie Ihre Wahrnehmung. Ziel ist es, die eigenen Fähigkeiten und Stärken kennenzulernen so wie Beziehungen, Freiräume und neue Wege bewusst zu gestalten.
Psychohygiene für Beschäftigte:
Im Mittelpunkt des Coachings stehen akute Probleme und Belastungen der Beschäftigten aus dem beruflichen Alltag. Ziel ist es dabei, den Mitarbeiter einen geschützten Rahmen für Entlastung und Reflexion zu bieten Dadurch gehen Mitarbeiter effektiv mit Problemen um
und sind gestärkt für ihre Aufgaben.

Klausurtag: Gönnen Sie sich die kreative Art der Entwicklung

Suchen Sie einen individuellen Klausurtag für ihr Leitungsteam oder ihre Arbeitsgruppe? Gemeinsam die Arbeit planen, strukturieren, Ziele festzulegen und Zuständigkeiten zu verteilen. Mit einem Moderator geht dies meist leichter. Außerdem Kraft tanken, Beziehungen stärken und gemeinsam Klarheit finden. Dies stärkt und würdig den einzelnen Mitarbeiter. Dabei ist eine gute Mischung aus Impulsen, Gruppensupervision und Entspannung sinnvoll.


2978
Seitenaufrufe seit 28.02.2020
Letzte Änderung am 02.03.2022